〒202-0014 東京都西東京市富士町５-７-１
受付時間 | 9:00～17:00 |
|---|
定休日 | 土日祝祭日 |
|---|
就業規則は会社を守る武器。時々手入れが必要、就業規則は今出来る約束で創る。これが会社を守る鉄則です。会社は生きもの、経営環境の変化で契約条件が守れない場合があります。更に、法令は毎年のように改正される。雇用契約の変更は法律の改正や経営環境の変化に合わせ切り張りで良いからともかく就業規則の関係条文をすぐ直し、監督署に届け出る。後で直そう。これは地雷を会社の中に埋めるようなもの。自信の無い甘い昇給や遠い将来の退職金規定など絶対に創らない。一度甘い規則を創ると後の修復が大変です。10年も経つと労働環境は大きく変わります。関係する法律の流れも大きく変わります。法律改正の都度切り張りをしていた就業規則を新しいものへ更新をお勧めします。
お問合せ・ご相談はこちら
| 受付時間 | 9:00～17:00 |
|---|
| 定休日 | 土日祝祭日 |
|---|
ご不明点などございましたら、
お電話もしくはお問合せフォームよりお気軽にご相談ください。
担当：鵜沢（うざわ）
労災事故・過労死・交通事故等でのお悩みは、社会保険労務士で経験豊富な補償問題の専門家、労災事故解決センターが、これら難問解決をお引き受けいたします。
発生した事故の解決を一人で悩まないで気軽にご相談下さい。
問題解決は一本のメールや電話が事件解決を導きます
