労災事故解決センターにお立ち寄りくださいまして有り難うございます。

起きた 労災事故・過労死・交通事故事故は元に戻りません。時代の変遷に合わせ 労災事故の補償問題は大きく様変わりをしています。

被災労働者の救済を主眼に置き、労災事故の事件解決のお手伝いをいたします。

被災者の労災保険を超える損害を企業が負担することは当然の義務となりました。

被災者も泣き寝入りをしないで適正な補償を求めるべきです。

１００件を超す大災害 （３人以上又は死亡などの交通事故を含む）を 事故直後から中立公平の立場で被災者の補償 問題を解決してきました 。

労災事故を、きちっと解決、きちっと示談、これが当センターの指針です 

 社会保険労務士として4０余年、損害保険保会社の査定経験を基に、 労災事故を専門に培ったノウハウで、労災事故の事件解決提案をいたします。

事件処理に馴れない人の労災事故・過労死事故・交通事故の取扱いは、当事者の関係を悪化させ、更に事件のもみ消、事故の中傷は、当事者の良好な関係を悪化させ、問題解決を複雑にします。

労災事故・過労死の事件解決のサポートします。 

「労災が有るから大丈夫」と言う時代は終わりました。

労災事故・過労死事故が発生した以上、 加害者となった企業は、労災保険を超える損害について相応の負担は当然の義務です。　 これが時代の趨勢です。

企業の義務で結果的に加害企業の救済に繋がります。加害企業となっ た以上積極的に事故の終焉に繋げる努力が訴訟の発展を防止します。

労災事故・過労死事故の解決の裏技は、

中立の災害補償の専門家が 被災者と一緒に事件解決することで事件はスムースに解決しました。

災害補償の専門家である当センターの提案が当事者の納得を得て多くの事件を解決してきました。